COME PREVISTO DAL D.M. N. 388 DEL 15 LUGLIO 2003

green and black first aid bag

Il Decreto Ministeriale n. 388/03, che reca disposizioni in materia di pronto soccorso aziendale, introduce una particolare classificazione per quanto attiene le modalità di organizzazione del Primo Soccorso ed individua i contenuti dei corsi di formazione degli Addetti.

Tale decreto specifica anche le attrezzature minime di equipaggiamento e di protezione individuale, che il datore di lavoro deve mettere a disposizione degli Addetti alle Squadre di Primo Soccorso.

Il corso è rivolto ai dipendenti addetti al pronto soccorso neonominati che devono essere formati in base alle disposizioni di legge.

Contenuti Gruppo B/C:

  • 1° Modulo (4 ore): Allertare il Sistema di Soccorso, Riconoscere un’emergenza sanitaria, Attuare gli interventi di primo soccorso, Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.
  • 2° Modulo (4 ore): Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro, Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro.
  • 3° Modulo (4 ore): Acquisire capacità di intervento pratico

Contenuti Gruppo A:

  • 1° Modulo (6 ore): Allertare il Sistema di Soccorso, Riconoscere un’emergenza sanitaria, Attuare gli interventi di primo soccorso, Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta.
  • 2° Modulo (4 ore): Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro, Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro.
  • 3° Modulo (6 ore): Acquisire capacità di intervento pratico

N.B.: La formazione ricevuta andrà aggiornata con cadenza triennale.

Totale ore: + test finale

  • Addetto Primo Soccorso aziende in gruppo A – 16 ore
  • Addetto Primo Soccorso aziende in gruppo B e C – 12 ore

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